Contabile - Ciclo Passivo | Start Up Energy | MI

Jobtech, agenzia per il lavoro totalmente digitale, è alla ricerca di un/a Accountant (Ciclo Passivo)  da inserire all'interno di una nota start up operante nel campo delle energie rinnovabili sita in zona Milano Porta Garibaldi.

Qualche dettaglio sull'offerta:

• Stipendio:da commisurare in base all'esperienza pregressa nel ruolo con parte variabile (non sono presenti ticket restaurant) + assicurazione.
• Tipologia contrattuale: inserimento a tempo indeterminato;
• Giorni e orari di lavoro: full time dal lunedi al venerdi, con due giorni a settimana di smart working;
• Periodo di inizio: ottobre 2024.

Avrai l'opportunità di entrare a far parte di una realtà innovativa nel settore dell'energia verde. L'azienda sviluppa progetti che alimentano comunità e industrie, contribuendo in modo significativo alla transizione verso le energie rinnovabili in Europa. Operando con la massima etica e adottando le migliori pratiche ESG, l'azienda si impegna a mantenere un rapporto trasparente con tutti gli stakeholder

Cosa vorremmo trovare in te?

• Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione/contabilità/Ufficio Acquisti;
• Laurea in Economia, Finanza o discipline correlate;
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
• Eccellenti capacità analitiche e attenzione al dettaglio;
• Buone doti organizzative e di problem-solving;
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Quali saranno le tue attività?

• Eseguire tutte le attività relative al ciclo passivo contabile;
• Verificare il processo di approvazione degli ordini di acquisto;
• Associare le fatture di acquisto agli ordini e verificarne l'approvazione;
• Utilizzo di Dynamics.

Ti abbiamo incuriosito? Allora candidati per saperne di più!

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.